8月16日，公司召开90后年轻干部赴基层一线挂职锻炼动员部署会，首批选派15名优秀90后年轻干部赴交运集团、国控设计、医药集团等3户权属企业挂职锻炼。党委副书记、董事、董事会秘书卢连兴出席会议并讲话。

会议指出，公司党委研究决定选派90后年轻干部赴公司基层一线挂职锻炼，是激发干部队伍活力、力促干部成长成才的有力举措，是贯彻落实公司第二次党代会“坚持从一线培养、锻炼干部”的关键之举，对推动公司“二次转型创业”发展、实现公司高质量发展具有重要意义。

会议强调，赴基层一线挂职的90后干部，要坚定信念，提高政治站位，始终保持对党忠诚的政治品质，始终牢记所肩负的职责和使命。要勤学善思，不断提高综合素养，始终保持学习的热情和思考的习惯，把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种思想境界。要转变角色，做到敢于担当善于负责，尽快适应融入新的工作岗位，坚持干字当头，敢于担当负责，在基层磨砺中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。工作中，要做政策的宣传者、执行者，做职工的贴心人、暖心人，做团队的建设者、引领者，堂堂正正做人，踏踏实实做事，以优良的作风、出彩的业绩，力争在新岗位为公司高质量发展做出新贡献。

公司党委组织部负责人主持会议。选派、接收挂职干部的8户权属企业相关领导和90后挂职干部参会。